dich auf Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen oder CarAllowance Der Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung
und gemeinsam etwas bewegen möchte. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit Homeoffice-Option und 30 Tage Urlaub. Ein umfangreiches Onboardingprogramm, vielfältige Weiterbildungsangebote und eine betriebliche
(u.a. als 5 Tage Urlaub oder Auszahlung nutzbar), Lebensarbeitszeitkonto Fachliche & persönliche Entwicklung Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform
, ökologische Ideen und engagieren uns für sozialen Zusammenhalt. Innovative Vielfalt Wir schaffen gemeinsam innovative Lösungen für die Zukunft vom Wohnen. Wir sind gespannt auf deine Ideen! Urlaub Plus
mit viel Gestaltungsspielraum in einem engagierten und kollegialen Team Job-Rad Leasing, betriebliche Altersvorsorge u.a. Leistungsorientierte Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Flexible Gestaltung des Arbeitsplatzes
Leben und das Arbeiten im Unternehmen in ein ausgewogenes Verhältnis zu stellen. Aktiv geförderte Work-Life-Balance, z. B. 30 Tage Urlaub Attraktives Gehaltspaket bestehend aus außertariflicher Bezahlung
Hohewardstr. 345 349 45699 Herten Das bieten wir dir Top Branchengehalt 30 Tage Urlaub Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit vielseitigen, stärken orientierten Aufgaben und Freiraum, eigene
Altersvorsorge Betriebsfeiern Eigenverantwortliches Arbeiten Flache Hierarchien Betriebsrestaurant & Bistros Sportangebote Urlaubs- und Weihnachtsgeld Weiterbildung W&H Academy 30 Tage Urlaub Attraktives Gehalt
in einem internationalen, dynamischen und nachhaltigen Umfeld bieten? Dann sind Sie bei uns richtig. Zusätzlich bieten wir Ihnen viele weitere Benefits: Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Vertrauensarbeitszeit und mobiles
unterstützen wir dich mit einem Zuschuss zu deiner DVB Abo-Monatskarte, mit dem Deutschlandticket und/oder durch ein Jobradleasing. Work Life Balance Urlaub ist ein wichtiger Bestandteil einer ausgewogenen
Urlaub ist ein wichtiger Bestandteil einer ausgewogenen Lebensweise, daher sind unsere Urlaubsregelungen großzügig und flexibel. Bei uns bekommst du dafür 30 Tage Urlaub pro Jahr. Auch kleinen
, um privates Leben und das Arbeiten im Unternehmen in ein ausgewogenes Verhältnis zu stellen. Aktiv geförderte Work-Life-Balance, z. B. 30 Tage Urlaub Attraktives Gehaltspaket bestehend aus außertariflicher
mit einem Zuschuss Urlaub: 30 Tage bezahlter UrlaubBuddy Programm: Begleitung durch einen erfahrenen Buddy während der Onboarding-Phase Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen
und individueller Kundenorientierung Flache Hierarchien, viel Gestaltungsspielraum und enge interdisziplinäre Zusammenarbeit 30 Tage Urlaub Gleitzeitregelung Remote-Möglichkeit 50% Zuschuss zum ÖPNV
Altersvorsorge Betriebsfeiern Eigenverantwortliches Arbeiten Flache Hierarchien Betriebsrestaurant & Bistros Sportangebote Urlaubs- und Weihnachtsgeld Weiterbildung W&H Academy 30 Tage Urlaub Attraktives Gehalt
unternehmerisch und hast starke Beziehungskompetenzen. Attraktive Vergütung + Bonuspaket Firmenwagen (nur bei einem seniorigen Profil)Hybrides Arbeiten und Workations 30 Tage Urlaub Urban Sports Club (100%ige
und denkst unternehmerisch. Du sprichst sehr gut Deutsch und gut Englisch. Deine Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit dir planen Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs
unternehmerisch und hast starke Beziehungskompetenzen. Attraktive Vergütung + Bonuspaket Firmenwagen (nur bei einem seniorigen Profil) Hybrides Arbeiten und Workations 30 Tage Urlaub Urban Sports Club (100%ige
) • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr • Jobticket und Bike-Leasing • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation • Eine Unternehmenskultur, die berufliche
- und Vertrauensarbeitszeit) • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr • Jobticket und Bike-Leasing • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation • Eine Unternehmenskultur
, ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Urlaubsgeld, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m. Teamgeist & klare Werte - Werden Sie Teil eines engagierten Teams
Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Firmenhandy
Einkaufsmöglichkeiten.Flexible Arbeitszeitgestaltung, inkl. Mobilem Arbeiten.Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub.
Kommunikationswege Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsmaßnahmen Mobiles Arbeiten Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Unbefristete Arbeitsverträge 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener
Arbeiten. Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub.
und nachhaltigen Umfeld bieten? Dann sind Sie bei uns richtig. Zusätzlich bieten wir Ihnen viele weitere Benefits: Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten nach Vereinbarung
bei Urlaub und KrankheitBetriebliche AltersvorsorgeCorporate Benefits Ihr Kontakt Referenznummer 817115/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung
Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und Krankheit Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Ihr Kontakt Referenznummer 817115/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de
wir uns darauf, Sie kennenzulernen! WAS WIR IHNEN BIETEN An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
Arbeiten und Workations 30 Tage Urlaub Urban Sports Club (100%ige Kostenübernahme) Deutschlandticket als Jobticket (100%ige Kostenübernahme) Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge mit hoher
(seniorige Profile) Hybrides Arbeiten und Workations 30 Tage Urlaub Urban Sports Club (100%ige Kostenübernahme) Deutschlandticket als Jobticket (100%ige Kostenübernahme) Corporate Benefits Betriebliche
bei einem der größten DAX 40 Konzerne in Deutschland Geregelte Arbeitszeiten von 37,5 Stunden pro Woche (ca. 162,5 pro Monat) Urlaubs- und Weihnachtsgeld für eine finanzielle Anerkennung Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Versierte Englischkenntnisse Wir bieten Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Leistungsprämien Perspektive
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m. Teamgeist & klare Werte
Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Firmenhandy
37,5 Std./Woche Arbeitszeitkonto Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Tarifurlaub Verantwortungsvolle Aufgabe in einem innovativen pharmazeutischen Unternehmen Ausführliche Einarbeitung
-Anwendung für verschiedene Branchen realisiert. Benefits: Hybrid Work: Flexibles Arbeiten zwischen Homeoffice und Büro Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeitregelung und Sabbatical-Möglichkeiten Urlaub: 30
: Unbefristeter Arbeitsvertrag Verdienst zwischen 60.000€ und 77.700€ brutto im Monat (abhängig von der Überlassungsdauer) Urlaubs- und Weihnachtsgeld kostenloses Deutschlandticket 35h-Woche und gute Work-Life
Kenntnisse im Umgang mit SAP Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Versierte Englischkenntnisse Wir bieten Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Kunden ein. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer fünf-Tage-Woche Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Leistungsprämien Perspektive auf Übernahme Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- und Englischkenntnisse Wir bieten Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Leistungsprämien Perspektive auf Übernahme Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungen und unsere Self-Learning-Plattform Attraktive Arbeitsbedingungen: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, flexible Homeoffice-Möglichkeiten (2-3 Tage pro Woche), betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse
wie z.B. Ausschreibungen, Smart Metering, E-Ladesäulen, CAFM, Naturwiesen, etc. Springerfunktion: temporärer Einsatz im Urlaubs- und Abwesenheitsfall auf anderen Liegenschaften der Region
Gesundheitsmaßnahmen Mobiles Arbeiten Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Unbefristete Arbeitsverträge 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub Reduzierte Vollzeit In der znt
in einem krisensicheren Unternehmen mit flachen Hierarchien und vielfältigen Karrieremöglichkeiten im Sales-BereichFlexibles Arbeiten im Vertrieb: 30 Tage Urlaub, hybride Arbeitsmodelle und Strukturen, die Ihre Work-Life
, einen Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub. IQVIA is a leading global provider of clinical research services, commercial insights and healthcare intelligence to the life sciences and healthcare
Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsmaßnahmen Mobiles Arbeiten Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Unbefristete Arbeitsverträge 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub
ArbeitszeiteEin innovatives, wachsendes Unternehmen mit Entwicklungsperspektiven 30 Tage Urlaub Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten Das sind Ihre Aufgaben: Identifizieren und Gewinnen von Neukunden
sind uns willkommen. Das dürfen Sie erwarten Ein attraktives Gesamtpaket bestehend aus überdurchschnittlicher Vergütung, Bonus und diversen Sozialleistungen Flexiblen Arbeitszeiten und 33 Tage Urlaub Dienstwagen